Compromiso con la Agenda 2030

Objetivo 1: Poner fin a la pobreza en todas sus formas en todo el mundo.

Nuestra empresa defiende el modelo de Economía Social, poniendo las necesidades de las personas en el centro de la toma de decisiones.

Las personas contratadas se encuentran en situación de vulnerabilidad social y/o desigualdad social. El contrato les facilita una autonomía económica y el desarrollo de competencias profesionales para continuar su experiencia laboral en un mercado laboral ordinario.

Objetivo 3: Garantizar una vida sana y promover el bienestar para todos en todas las edades.

Desde una visión integral y transversal de la seguridad y salud laboral, Mapiser tiene una trayectoria de más de 20 años haciendo del entorno laboral un espacio de crecimiento personal y profesional saludable. Esta trayectoria culmina con la inclusión a la Red Aragonesa de Empresas Saludables, en el año 2021.

Trabajamos desde la Salud laboral en la empresa desde un punto de vista preventivo a través divulgaciones y formaciones cumpliendo la legislación vigente, y trabajando para disminuir los accidentes y enfermedades laborales.

Objetivo 5: Lograr la igualdad entre los géneros y empoderar a todas las mujeres y las niñas.

Desde la empresa, fomentamos la igualdad de género, teniendo un plan de igualdad previo a la obligatoriedad legal, desde el que velamos por la participación plena y efectiva de las mujeres en todos los niveles de la empresa.

Entre otras acciones: utilizamos lenguaje no sexista e inclusivo en todas las comunicaciones de la empresa, disponemos de un protocolo de prevención del acoso por sexo y por razones de sexo, favorecemos la conciliación familiar, divulgamos la corresponsabilidad, potenciamos la formación tradicionalmente dirigida a hombres entre las mujeres de la plantilla y sensibilizamos sobre las violencias machistas.

Objetivo 7: Garantizar el acceso a una energía asequible, segura, sostenible y moderna.

Mapiser está comprometida con la sostenibilidad medioambiental más allá del cumplimiento de la legislación y de los beneficios inmediatos que busca la economía actual. Este compromiso es un camino que procura un beneficio sobre todo a largo plazo y en todos los ámbitos de la existencia humana.

La recogida y sistematización de nuestras buenas prácticas en economía circular, favoreciendo el paso de un modelo producción lineal a uno circular con el fin de incrementar nuestra sostenibilidad, manteniendo los recursos en la economía circular el mayor tiempo posible y promoviendo que los residuos que generamos puedan servir de materia prima para otras industrias; nos ha valido para obtener el Sello de economía circular.

Nuestra política energética se materializa en trabajar con una empresa proveedora de energía eléctrica que nos proporciona energía 100% verde, con origen renovable, formar y transmitir a la plantilla en medidas de ahorro energético y realizar campañas de sensibilización internas.

Objetivo 8: Promover el crecimiento económico inclusivo y sostenible, el empleo y el trabajo decente para todos.

Nos proponemos obtener y poner a disposición de la sociedad toda la rentabilidad que es posible generar a partir del ámbito de la inclusión laboral: la rentabilidad económica y la rentabilidad social. Devolvemos a la sociedad en la que trabajamos un capital humano más rico a través de la consecución del máximo grado posible de capacitación laboral y social de las personas que trabajan en nuestra empresa. Nuestro compromiso con la calidad de nuestros productos y servicios, nuestro trabajo por dotar de valor en el mercado a nuestra empresa, se derivan así de un compromiso mayor: integrar en la sociedad el valor de todas las personas.

Objetivo 9: Construir infraestructuras resilientes, promover la industrialización sostenible y fomentar la innovación.

Poco a poco vamos modernizando la infraestructura, reconvirtiendo la maquinaria para que sea más sostenible, eficiente y eficaz. Se han adaptado procesos añadiendo robots para los trabajos más repetitivos como el apilado del material a la salida de las líneas, así como un vaporizador de agua para refrigerar, eliminando el antiguo sistema con un mayor consumo energético. La visita a ferias de maquinaria y la colaboración constante con empresas amigas en busca de sinergias, contribuyen a mejorar la eficiencia y eficacia en nuestros procesos.

Objetivo 10: Reducir la desigualdad en y entre los países

Nuestra empresa no tiene ánimo de lucro, por lo que los beneficios revierten directamente en mejoras de la empresa.

Nuestro objetivo es ofrecer un trabajo de calidad a personas que un momento determinado de sus vidas presentan dificultades de acceso al mercado laboral ordinario. A lo largo del periodo de contratación se planifica de forma individualizada itinerarios laborales donde se realiza un acompañamiento profesional en la mejora de perfiles competitivos con el objeto de generar oportunidades de empleo.

Objetivo 12: Garantizar modalidades de consumo y producción sostenibles

Tenemos implementada una revisión completa de nuestros patrones de producción, así como del estudio del Análisis de Ciclo de vida de nuestros productos más representativos y con mayor producción, los residuos que generamos se reciclan para su posterior revalorización y producción de MMPP. Somos miembros desde el inicio del Mercado Social de Aragón y en 2023 hemos recibido el sello de Aragón Circular. Nos hemos adherido a Declaración Institucional Aragón Economía Social.