El llamado Tercer Sector engloba a aquellas organizaciones que comparten dos características principales: no tienen ánimo de lucro (aunque esto no quiere decir que no deban ser sostenibles o tener la capacidad de autogestionarse) y su meta es contribuir a la mejora de la sociedad desde distintos frentes, por ejemplo, fomentando el comercio justo, la protección del medio ambiente o mediante la inclusión laboral de personas usuarias de servicios sociales, como es el caso de Mapiser.
Qué organizaciones pertenecen al Tercer Sector
Existe un amplio abanico de entidades y organizaciones que forman el Tercer Sector, entre las que se encuentran:
- Empresas de inserción
- Centros especiales de empleo
- Cooperativas
- Fundaciones y asociaciones
- ONGs
- Organizaciones de economía social
- Mutualidades
Como verás, las entidades que pertenecen al Tercer Sector tienen un importante papel en la sociedad como auténticos motores de cambio e innovación, lo que a menudo es muy difícil encontrar en otro tipo de organizaciones.
Cuáles son sus objetivos
En términos generales, las entidades pertenecientes al Tercer Sector tienen entre sus objetivos la construcción de una sociedad más justa, igualitaria e inclusiva. Aquí quedaría reflejada la labor que diariamente realizamos en Mapiser, promoviendo la mejora de la empleabilidad de personas que, por motivos muy diversos, tienen dificultades para acceder al mercado de trabajo ordinario.
Para ello, nos servimos de un ambicioso programa que incluye itinerarios de inserción personalizados, en los que realizamos diversas acciones formativas, facilitamos el acceso a un puesto de trabajo remunerado en nuestras propias instalaciones, y acompañamos a las personas trabajadoras en la mejora de habilidades y competencias. El fin último de estas acciones es aumentar su grado de empleabilidad y conseguir la incorporación a un puesto de trabajo en la empresa ordinaria con todos los beneficios que ello reporta, tanto para la persona, que adquiere un importante grado de independencia, como para la propia empresa y la sociedad en general, que ven un cambio hacia prácticas más justas e inclusivas.
Trabajar en el tercer sector
Las personas que trabajan en Mapiser responden a distintos perfiles que, por circunstancias sociales y/o personales concretas, se ven con la imposibilidad, o con serias dificultades, para acceder a un puesto de trabajo.
En Mapiser, como empresa de inserción, las personas trabajadoras pueden permanecer un tiempo máximo de 3 años mejorando sus habilidades, conocimientos y competencias, hasta incorporarse a la empresa ordinaria. Concretamente, formamos a profesionales expertos en:
- Manipulados industriales
- Pintura profesional
- Mudanzas
- Limpieza de graffitis
- Destrucción de documentos
Te invitamos a saber más sobre cómo tu empresa puede ser socialmente responsable y participar en esta importante mejora de la sociedad, externalizando algunos de tus servicios (como los que acabamos de mencionar) o incorporando a tu plantilla a profesionales totalmente capaces y con formación para realizar este tipo de tareas.
